O que é isto?

O nosso Sistema de Denúncia de Comportamento Antiético é um instrumento através do qual qualquer comportamento antiético é reportado de forma anônima e segura, além de ser um instrumento de fácil utilização. O Sistema é operado por um terceiro independente chamado EthicsGlobal que é o favorito na gestão de denúncias e relatórios no País.

A integridade de uma organização tem um efeito direto na sua reputação e no seu sucesso. Quando todos mostram a sua integridade, os nossos consumidores, clientes, fornecedores, acionistas e os nossos concorrentes nos vêem como uma empresa honesta e justa. A nossa reputação cresce positivamente.

As vezes, podemos achar difícil ter a certeza de que um comportamento é correto e vai de acordo com todas as leis e regulamentos que se aplicam a nós. 

Por isso, se você tem qualquer dúvida sobre a maneira apropriada de se comportar ou se uma pessoa não está tomando as medidascorretas em termos de integridade, você tem a responsabilidade e o dever de informar o método correto, bem como tem o  direito de recorrer ao Sistema de Denúncia.

Quando o seu gestor sugere uma solução que você acredita que não seja a adequada para uma situação, por não ser a maneira mais ética de agir; ou, ainda, se você tentou colocar seu ponto de vista e não foi ouvido, você pode usar a ferramenta do Sistema de Denúncia para reportar esse comportamento. 

A EthicsGlobal examinará cada caso isoladamente e, se necessário, fará uma investigação completa que acarrete em penalidades ou, ainda, implementação de medidas corretivas dentro da empresa.

A companhia espera que todos os  funcionários façam seu papel e judem a manter os nossos valores estabelecidos em nosso  Código de Conduta, adotando a postura correta, em conformidade com as políticas da companhia, assim como as leis, regras e regulamentos vigentes.

A Nossa Responsabilidade

• Assegurar a todos a liberdade pra levantar questionamentos;
• Providenciar ferramentas e canais para receber dúvidas e queixas de um modo fácil, seguro e confidencial  sem qualquer medo de repercussão ou retaliação;
• Investigare tomar as medidas para todos os relatórios recebidos.

A Sua Responsabilidade

• Se você testemunhou ou se tem algum tipo de conhecimento de qualquer comportamento inapropriado, você deve reportar essa situação para que você não se torne um cúmplice;
• Pergunte a si próprio sobre se as suas atitudes estão de acordo com o comportamento ético esperado pela empresa;
• Use todos os canais de denúncia fornecidos pela empresa;
• Providencie toda a informação e provas possíveis para que uma denúncia possa ser investigada de forma apropriada; 
• Acompanhe os relatórios para ficar ciente do andamento da sua denúncia e das medidas adotadas. Se for o caso, adicione, a qualquer tempo, informações ou provas que sejam relevantes para a análise do caso.